Adviseur Zorgadministratie

Wil jij met scherpe analyses en heldere adviezen bijdragen aan goede zorg én goede verantwoording? Als adviseur zorgcontrol zorg jij dat zorgregistratie klopt, processen beter lopen en collega’s weten waar ze aan toe zijn.

Dit ga je doen

Als adviseur zorgcontrol is het jouw verantwoordelijk de financiële en administratieve processen van de zorgproductie te bewaken én te verbeteren! Je analyseert zorgregistratie, controleert DBC’s, en signaleert financiële risico’s. Proactief adviseer je het management en de medisch specialisten over rechtmatigheid, doelmatigheid en procesoptimalisatie. Wet- en regelgeving (zoals NZa/MSZ) vertaal je naar praktische en werkbare oplossingen. Ook lever je een belangrijke bijdrage aan betrouwbare rapportages, interne controles en audit. Dit doe je niet alleen: je werkt intensief samen met de Zorgadministratie, Finance & Control en het zorgmanagement om de kwaliteit en compliance van de zorgregistratie continu te verbeteren.

Hier kom je te werken

Je werkt op de afdeling Zorgadministratie, een afdeling met circa dertig betrokken collega’s. Iedereen heeft zijn eigen expertise, maar we zoeken elkaar makkelijk op. De lijnen zijn kort en kennis delen vinden we vanzelfsprekend. We werken samen aan één doel: zorg die goed wordt geleverd én goed wordt vastgelegd. Jouw ideeën doen ertoe. Zie je iets dat slimmer kan? Dan krijg je de ruimte om dat ook echt te verbeteren.

Dit heb je in huis

Je ziet snel hoe dingen lopen en waar het beter kan. Je stelt scherpe vragen en komt met duidelijke adviezen. Regels en processen schrikken je niet af. Jij maakt ze juist werkbaar voor anderen. Je houdt overzicht, werkt gestructureerd en schakelt makkelijk met verschillende collega’s. Of je nu praat met een arts, manager of collega: je zegt waar het op staat en denkt altijd in oplossingen.

Dit breng je mee

• Een hbo-diploma, aangevuld met minimaal drie jaar werkervaring in een adviserende functie ;
• Affiniteit met zorgprocessen, zorgregistratie en financiële stromen.

Dit krijg je ervoor terug

• Jaarcontract van 24-36 uur per week (met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd).
• Een salaris van € 3.826,- tot € 5.395,- bruto per maand (FWG 55) bij 36 uur per week. Goed om te weten: in augustus 2026 komt er 2% bij door onze nieuwe cao. Mooi vooruitzicht!
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 750,- per jaar.
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
• Een reiskostenvergoeding volgens de cao Ziekenhuizen. Reis je met het ov en woon je minimaal 10 kilometer van het werk? Dan vergoeden we je ov-kosten volledig.
• Extra verlofdagen of een nieuwe fiets met belastingvoordeel? Jij kiest zelf wat bij je past met ons keuzebudget.
• Je standaard verlof breiden we uit met 57 uur per jaar (bij 36 uur werken) die je flexibel kunt inzetten. Bijvoorbeeld voor extra vrije tijd als dat goed uitkomt in jouw leven.
• Gezellige uitjes en activiteiten georganiseerd voor en door collega’s. Geen verplichting, wel gezellig.
• Blijf in balans met online yogalessen en ontwikkel jezelf met toegang tot trainingen via GoodHabitz.

Meer weten over deze vacature?

Neem gerust contact op met Floris Dirkse, Manager Zorgadministratie. Stuur een mailtje naar: fdirkse@diakhuis.nl. We helpen je graag verder met je vragen!

Voordat je in dienst komt heb je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig en vragen we naar twee referenties.

Deze vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.